舊金山公用事業委員會 (SFPUC) 由許多才華橫溢、敬業的公務員組成。它們在確保安全可靠地提供水、電力和廢水處理服務方面都發揮著關鍵作用。了解 SFPUC 的幾位才華橫溢的同事，並閱讀下面他們的焦點。

賈妮娜·維拉紐瓦

Janina Villanueva 是人力資源服務 (HRS) 領域的三位人才招募經理之一。她目前管理著一支才華橫溢的團隊，負責 SFPUC 多個局和部門的招募和選拔、分級和薪酬以及 HRS 營運。她的團隊直接與招募經理合作，尋找最適合該職位的候選人。  

賈尼娜在曼城度過了非常廣闊的職業生涯。 2006年，她開始在人力資源部擔任人事文員。在接下來的 11 年裡，她擔任了許多新職位，並在營運部門參與了各種項目和舉措，包括認證、預約處理、徽章、前台、指紋識別和定罪歷史項目。 

她最值得驕傲的成就之一是她領導了全市定罪歷史計劃的開發和啟動。定罪歷史計劃成為一項屢獲殊榮的計劃，並成為其他公共司法管轄區對申請人進行就業前背景審查的典範。 2017 年，Janina 加入 SFPUC，擔任高級人力資源分析師，專門從事考試和招聘工作。 2022 年，她開始擔任人才招募經理的新角色。  

Janina 對這份工作感到榮幸和充滿熱情，因為當有人受聘從事某項工作時，當她看到他們在SFPUC 工作網站上為San 人民提供服務時，她可以直接看到自己對人民和社區的影響。她堅信，每當 SFPUC 找到一個有才華的人並安排他們工作時，這都是一個巨大的成就。 “我們需要慶祝每一次完成的招募或僱用的人才，因為這是一個巨大的勝利，我認為我們需要將其正常化。” 

Janina反思公務員很少收到服務對象的“謝謝”，所以當候選人或顧客向她表達感激之情時，她覺得自己能夠為他們提供滿意的服務。

作為一個 5 歲和 3 歲孩子的新媽媽，Janina 在她的職業生涯中面臨的最大挑戰是努力保持工作與生活的平衡，並確保在家中盡力而為。 Janina 經歷了從全職父母、配偶和照顧者到家庭成員的各種挑戰、壓力和壓力，她感謝 SFPUC 對員工及其家人的支持，並很高興找到了一個能夠理解的工作之家處於類似情況的人。珍妮娜特別感謝能與一群聰明、令人愉快的人一起工作，他們讓工作在困難時期變得有趣和更令人滿意。 

一位對 Janina 的工作有正面影響的同事是她的前經理兼導師，來自人力資源部的 Marie。珍妮娜表示，瑪麗“體現了領導者和公務員的真正含義，她教會了我很多東西，不僅僅是工作方面的知識，最重要的是，如何成為一個真誠、關懷同事的人。” 

瑪麗對所有員工都很感興趣，花時間與他們對話，教育他們，並為他們尋找和提供成長和發光的機會。珍妮娜不僅學會如何成為更好的員工，而且覺得瑪麗激勵她找到理由關心珍妮娜所做的工作並將其繼續下去。她希望有一天能成為瑪麗對她來說的那種領導者。即使瑪麗離開這座城市後，賈妮娜和瑪麗仍然保持聯繫，成為朋友。現在，瑪莉是賈妮娜女兒的教母。

Janina 和她的丈夫是真正的美食家，所以每當他們回到城市時，他們總是會去他們住在這裡時經常去的餐廳。 Janina 最喜歡的餐廳有Kitchen Story 的早午餐、唐人街的R&G Lounge、Mission District 的墨西哥捲餅和炸玉米餅、Hog Island Oyster Co.，她還提到了“必須提及”的Polk St. 上的Brenda's French Soul Food。她最喜歡的步道是天涯海角，因為它可以欣賞到大海和金門大橋的美景。 

在向新員工提供建議時，Janina 友好地提醒我們「不需要付費才能接受教育。如果您知道在哪裡查找，現在很多東西都是免費的——書籍、播客、研討會，甚至社交媒體（你好，TikTok！）。但我認為你可以獲得的最有價值的資源是人。 

她建議其他人建立聯繫、建立關係並向與你一起工作和互動的每個人學習。她還建議享受不舒服的感覺。 通常，不舒服的情況最能幫助你成長和學習。這種不舒服的情況可能大到像換職業，小到像與新朋友交談，但通常，“當情況感覺熟悉時，那就是你知道是時候做出改變了。” 

卡門·伊頓

作為負責對外事務、社區福利的青年計畫分析師，Carmen Iton 與青年服務計畫和組織合作，向學生和過渡年齡的青年介紹 SFPUC 提供的就業機會。卡門和社區福利團隊協調實習安置、職業小組和展覽會、工作現場參觀以及課堂上的客座演講機會。

卡門的角色性質使她能夠結識許多從事各種計劃和項目的有趣的人。她每天都會學到一些關於 SFPUC 的新知識。卡門特別感謝能夠與社區福利部「極其聰明、富有同情心和有使命感的人們」一起工作並向他們學習。

梅扎利·安德拉德 (Metzali Andrade) 和漢娜·戈登 (Hannah Gordon) 是卡門在 SFPUC 工作期間一直給予她啟發的兩位同事。 Metzali 和 Hannah 負責管理和維護 College Hill Learning Garden (CHLG)，同時每天也帶領 SFUSD 學生進行一到兩次實地考察。在 CHLG，Metzali 和 Hannah 向學生傳授關鍵的環境素養概念，例如用水和廢棄物處理系統。

她將 Metzali 描述為在工作中始終將社區置於最前沿的良好典範。 “Metzali 是一位充滿熱情的活動家和積極參與的社區成員，他激勵我更多地參與自己的社區。”

卡門在舊金山長大，她表示在 SFPUC 工作讓她對自己的家有了更大的尊重和理解。她也很高興能夠對整個城市的計畫有更多的了解，並能夠與她的朋友和家人分享。  

當 Carmen 在 525 Golden Gate 的辦公室工作時，她最喜歡去的午餐地點是 Brenda's French Soul Food 和 Chao Pescao。週末，她喜歡從 24 街的 Basa Seafood Express 買一些外賣，然後在日落時帶到比利山羊山 (Billy Goat Hill) 吃飯。 

當被問到她會給新員工什麼建議時，她鼓勵其他人盡可能參觀 SFPUC 站點，例如 Hetch Hetchy、Fifield-Cahill Ridge Trail、College Hill Learning Garden、Hummingbird Farm、Sunol Water Temple、和東南社區中心。 “每個地方都有獨特的歷史和功能，有助於將我們在 SFPUC 所做的工作結合起來。”