執行管理

丹尼斯·埃雷拉 他是舊金山公共事業委員會 (SFPUC) 的總經理，該委員會為舊金山市和縣提供零售飲用水、污水處理和電力服務。該機構也向灣區其他三個縣提供批發水。他負責領導和管理該機構的公共政策和策略性舉措，並監督該機構的所有資產、資源和職能。

在擔任舊金山市律師近20年後，丹尼斯於2021年加入舊金山公共事業委員會（SFPUC）。在任期間，他打造了全美頂尖的公共法律事務所之一。身為SFPUC的律師，丹尼斯始終站在舊金山面臨水、電、污水處理等關鍵問題的最前線。他曾代表該機構出席聯邦能源監管委員會的聽證會，發起開創性的訴訟以保護SFPUC的雨水和污水合流系統免受海平面上升的影響，並成功阻止了長達數年的排幹赫奇赫奇水庫的企圖。

丹尼斯在賓州的維拉諾瓦大學獲得學士學位，並在華盛頓特區的喬治華盛頓大學法學院獲得法學博士學位。

羅恩·弗林 羅恩‧埃雷拉 (Ron Herrera) 是舊金山公共事業委員會 (SFPUC) 的副總經理兼營運長。他於 2021 年被任命為該職位，與總經理共同製定所有政策和戰略舉措，並負責監督該機構的日常運營，包括水務、污水處理和電力三大公用事業企業，以及基礎設施、商業服務和專業服務三大局。他也負責監管該機構的發展、緊急規劃與安全以及政府事務部門。在此之前，羅恩曾在舊金山市檢察官辦公室工作近 16 年，當時的局長是丹尼斯·埃雷拉 (Dennis Herrera)。在此期間，他擔任過多個職務，包括首席副市檢察官，負責監督市政府的訴訟團隊，並與包括 SFPUC 在內的各部門和機構密切合作，處理採購、財務和訴訟事宜。他曾參與赫奇赫奇水庫訴訟、太平洋煤氣電力公司 (PG&E) 破產案以及其他與 SFPUC 相關的事務。羅恩此前曾擔任市檢察官辦公室建築和公共承包團隊的組長，參與了舊金山公共事業委員會（SFPUC）的多個項目，包括供水系統改善計劃（WSIP）。羅恩是灣區本地人，現居舊金山。他畢業於加州州立理工大學聖路易斯奧比斯波分校（理學學士）、哈佛大學（教育碩士）和加州大學柏克萊分校法學院（法學博士）。

馬可·巴克 首席多元化、公平和包容官，負責與所有企業和部門合作，推進公平和包容的結果和文化變革，並領導種族平等、多元化和包容團隊開展備受矚目的項目、倡議和數據分析，以增強能力和促進社區建設。

在加入舊金山公共事業委員會 (SFPUC) 之前，馬爾科曾擔任內布拉斯加大學林肯分校的首任副校長兼高級多元化事務官，負責領導該校 6,000 名員工和 23,000 名學生的多元化、公平和包容性舉措。他的其他領導經驗包括在威斯敏斯特大學、北卡羅來納大學教堂山分校和路易斯安那州立大學擔任職務。 

馬可曾榮獲猶他州商業雜誌「40位40歲以下菁英」稱號。他曾擔任猶他州馬丁路德金人權委員會、猶他州KeyBank諮詢委員會、NCAA理事會促進文化多樣性與公平委員會以及林肯社區基金會的董事和顧問。他是阿肯色州工業工程學院的入選者，目前擔任美國大學協會的董事。

馬爾科擁有路易斯安那州立大學（教育領導博士）、韋伯斯特大學（工商管理碩士）和阿肯色大學（工業工程學士）的學位，以及人力資源組織發展的認證。  

南希·霍姆 現任財務長兼業務服務助理總經理，負責指導與監督財務服務、審計、貸款與撥款、客戶服務以及策略創新與變革等部門。她曾領導業務服務部門的多個重要部門，包括擔任審計與內部控制總監長達十年；近期，她還擔任舊金山公共事業委員會（SFPUC）的副首席財務官。南希在公共機構擁有超過20年的財務和治理團隊領導經驗，對舊金山市的財務和會計準則及系統、資本改善項目以​​及監管要求有著深入的了解。在加入舊金山公共事業委員會之前，她曾擔任兒童撫養服務部的首席財務官，並在審計長辦公室的預算與分析部門擔任領導職務。

南希畢業於舊金山州立大學，獲得工商管理理學學士學位，主修金融、內部審計和專案管理。她也持有國際內部稽核師協會頒發的註冊內部稽核師和註冊風險管理保證專家兩項專業認證。

詹妮弗·S·霍普金斯 自2026年7月1日起，Jennifer將擔任專業服務局助理總經理兼首席行政官（CAO）。專業服務局下設首席行政官辦公室、通訊部、房地產服務部、車隊營運部、人力資源部、資訊科技服務部、社區福利部及設施部。 25年來，Jennifer一直為專業服務局等多元化團隊提供策略領導與指導，致力於為服務對像打造無縫銜接的支援體驗。她的成就包括：提供高品質的技術解決方案、建立客戶夥伴關係、打造高效團隊、啟動新的「新創部門」、建立正式的供應商/合約管理流程、開發社區專案、提升員工敬業度以及領導組織變革和轉型專案。 Jennifer於2022年加入舊金山公共事業委員會（SFPUC），擔任本部首位資訊長。在加入SFPUC之前，Jennifer曾在康特拉科斯塔縣、費爾菲爾德市、加州大學柏克萊分校和密蘇裡州堪薩斯城擔任高階領導職務。珍妮佛擁有傑克遜州立大學電腦科學資訊系統的理學士學位、貝克大學管理專業的理學碩士學位；她是加州認可的認證縣級技術主管，並完成了加州大學柏克萊分校領導計畫認證（MOR Associates）。

麥可·海姆斯是舊金山公共事業委員會電力企業代理助理總經理，負責監督舊金山電力服務公司 Hetchy Hetchy Power 和 CleanPowerSF 的營運。他曾在舊金山公共事業委員會電力企業工作 20 年，擔任過多個職位。

在擔任現職之前，麥可曾任副助理總經理，負責監督CleanPowerSF的營運和電力企業的電力供應資源。麥可領導了舊金山社區能源選擇計畫CleanPowerSF的開發，該計畫於2016年5月1日開始為用戶供電。他也領導了電力企業的監管和立法事務團隊，負責代表舊金山公共事業委員會（SFPUC）和市政府在州和聯邦能源監管及立法問題上的利益。

Michael 也曾在哥倫比亞大學能源、海洋運輸和公共政策中心以及紐約和新澤西港務局擔任職務，在那裡他從事清潔能源政策方面的工作，並製定了清潔能源計劃和項目，以推廣電動車、零能耗建築、微電網、再生能源和能源效率。

Michael 在俄勒岡大學獲得歷史、國際研究和環境研究學士學位，並在哥倫比亞大學國際與公共事務學院獲得公共管理碩士學位，主修能源管理和政策。

溫迪·梅西 溫蒂·麥克唐納 (Wendy McDonald) 是首席人力資源官，負責統籌人力資源服務團隊，該團隊負責一系列關鍵服務，包括八個縣 2,300 名員工的招聘和留任、人才科學與戰略、健康與安全、員工與勞資關係、平等就業機會、學習管理以及薪資管理。在加入公共事業委員會 (PUC) 之前，溫蒂曾任洛杉磯市人事總經理，管理著一個擁有 600 多名人力資源專業人員的部門。她在公共機構擁有超過 20 年的行政管理經驗，曾擔任洛杉磯聯合學區人事總監兼首席營運官，以及索諾瑪縣人力資源總監。她擁有哈佛學院文學學士學位和哈佛法學院法學學位。溫迪在調解和衝突解決方面也擁有豐富的背景、培訓和經驗。

喬爾普拉瑟 他是污水處理廠的助理總經理。他擁有超過十年的舊金山公共事業委員會（SFPUC）污水處理廠工作經驗，以及超過二十年的舊金山市及縣政府工作經驗。他最初在舊金山公共工程局的街道和下水道維修局工作，並於2011年加入舊金山公共事業委員會，擔任維護規劃員。在擔任現職之前，他曾擔任維護經理，負責管理污水處理廠的日常維護系統和流程。他擁有舊金山州立大學城市研究專業的學士學位。

史蒂文·里奇 是水務企業的總經理助理，他負責監督水務系統的運營和規劃，從赫奇赫奇（Hetch Hetchy）到區域水務系統再到城市配水部門，以及土地和自然資源的管理。 他從1995年至98年擔任計劃經理。 在此之前，他管理過南灣鹽塘恢復項目，該項目是一項多機構工作，旨在恢復南舊金山灣的15,100英畝寶貴棲息地，同時提供洪水風險管理和公共通道。 他曾在San Francisco Bay地區水質控制委員會（1987-95），CalFed Bay-Delta計劃（1998-2000）和URS顧問（2000-04）擔任管理職務。 他擁有斯坦福大學的土木工程學士學位和碩士學位。

斯蒂芬羅賓遜 是基礎設施部門的助理總經理，負責 SFPUC 設施的資本計劃和項目實施，包括供水系統改善計劃、下水道系統改善計劃和 Hetchy 資本改善計劃。 此前，他是 SFPUC 基礎設施部門的廢水企業資本項目主任。 他是一名專業土木工程師 (CA) 和英國特許土木工程師，在水/廢水領域擁有超過二十年的規劃、設計、施工和管理經驗。 在加入 SFPUC 之前，他曾在 MWH/Stantec 擔任顧問，並在英國陸軍擔任皇家工程師上尉。 他擁有北愛爾蘭貝爾法斯特皇后大學的土木工程和管理碩士學位。